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d3 リーダーシップ・コーチングでの検索結果

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持株会社の実務(第8版) ホールディングカンパニーの経営・法務・税務・会計【電子書籍】[ 發知敏雄 ]
持株会社の実務(第8版) ホールディングカンパニーの経営・法務・税務・会計【電子書籍】[ 發知敏雄 ]
価格:3,960 円
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<p>経営・法務・税務・会計の各分野からアプローチしている唯一の実務書。<br /> コーポレートガバナンス・コード、地域統括会社、新COSOERM、外国子会社合算税制等の最新法令・基準を反映。<br /> 実務のポイントを最新事例で具体的に解説。  <br /> 大会社・上場企業だけでなく、中堅・中小企業にも対応する。<br /> 組織再編・改革を考える経営者から、社長室・経営企画室・総務・法務...
ナンバー2が会社をダメにする 「組織風土」の変革【電子書籍】[ 岡本浩一 ]
ナンバー2が会社をダメにする 「組織風土」の変革【電子書籍】[ 岡本浩一 ]
価格:680 円
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<p>コンプライアンス(法令遵守)が声高に叫ばれても、組織不祥事はなぜ絶えないのか。それは、組織には個人の倫理観や使命感を超えた力学が働いているからだ。そのメカニズムを知り、危機回避に努めるのがナンバー2の役割である。著者は政府の調査委員として数々の事故、不祥事の原因究明に従事した社会心理学者。職場にはびこる「権威主義」や「属人思考」の問題点を指摘する。権威主義とは、教条やカリスマ的人物を物事の善...
日立の挑戦:脱日本企業への道(インタビュー)【電子書籍】[ 中西 宏明 ]
日立の挑戦:脱日本企業への道(インタビュー)【電子書籍】[ 中西 宏明 ]
価格:550 円
(税込、送料込、カード利用可)
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<p>多大な従業員と多くの事業部門を抱え、典型的な日本の大企業といえる日立製作所。7年前には史上最大の赤字を計上する経営危機に陥ったが、短期間で営業利益の最高益を更新する急回復を果たした。それを実現した大改革は、事業構造、人事制度、リーダーシップ教育と、経営の要を順序立てて変革していくことで成し遂げられた。しかし、論理は正しくとも、長年培われてきた組織文化や従業員の意識の転換は容易ではない。その難...
初めてリーダーになったあなたへ【電子書籍】[ 中沢薫 ]
初めてリーダーになったあなたへ【電子書籍】[ 中沢薫 ]
価格:1,144 円
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<p>初めてリーダー、上司になった方。リーダー、上司になって結構たつけれどもなんとなくうまくいかないといった方リーダー、上司を育成しなくてはいけない方どうぞ、本書をお試しください。難しいことは抜きにして、まずはリーダー・上司として成果を出すためのツボだけをわかりやすくお伝えします。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替...
リーダーの本当の仕事とは何か わずかな瞬間で相手の抱える問題を解決する3つのステップ【電子書籍】[ ダグラス・コナン,メッテ・ノルガード ]
リーダーの本当の仕事とは何か わずかな瞬間で相手の抱える問題を解決する3つのステップ【電子書籍】[ ダグラス・コナン,メッテ・ノルガード ]
価格:1,408 円
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<p>新任のCEOとして、業績低迷に苦しむアメリカ大手食品メーカー、キャンベルスープを再生させ、アメリカで最も尊敬される企業の一つといわれるまでに同社を成長させていった著者が、従業員のやる気を引き出し、成果をあげるために具体的に取り組んだこととは何か? 真のリーダーが日々とっている行動の真髄を明かす。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお...
小山昇の超速仕事術【電子書籍】[ 小山昇 ]
小山昇の超速仕事術【電子書籍】[ 小山昇 ]
価格:800 円
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<p>筋金入りのスピード狂、小山昇社長の超速仕事術。今の時代、思案に溺れるリーダーは知的でもなんでもない。必要なのは、仕事にのまれず、時間に追われながら結果を出せる人。著者は己が追求するスピード実現のためにあらゆる策を打ち、社員のブーイングを浴びながら、十五年連続増収増益を達成し、残業も大幅カット、仕事の厳しさに対して退社する社員はほぼゼロという驚異の実績をあげている。その驚きの内幕を明らかにする...
直感に惑わされるな【電子書籍】[ ジャック・B・ソル ]
直感に惑わされるな【電子書籍】[ ジャック・B・ソル ]
価格:550 円
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<p>人は誰しも、バイアスという思い込みなどの影響を受けるものだ。バイアスはなぜ生じるのか。それは直感に頼りすぎている、または論理的思考が不完全である、あるいはその両方が同時に起きているからである。物事を正しく認知する手間を節約した結果、自分が納得できるストーリーを紡ぎ出し、根拠なき意思決定を下してしまう。本書では、バイアスを排除してより的確に決断する方法を「将来」「目的」「選択肢」という3つのキ...
東レ:市場は後からついてくる(インタビュー)【電子書籍】[ 日覺昭廣 ]
東レ:市場は後からついてくる(インタビュー)【電子書籍】[ 日覺昭廣 ]
価格:550 円
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<p>多くの企業が優れた技術を有するが、それを市場の創造にまで結び付けることは難しい。レーヨン繊維製造会社として創立した東レは現在、航空機への採用が決まった炭素繊維、ユニクロと共同開発したヒートテックなど、高付加価値の素材を開発して注目を集めている。東レは技術を活かして、いかに市場を創造してきたのか。同社代表取締役社長の日覺昭廣氏に話を伺った。</p> <p>*『DIAMONDハーバード・ビジネス...
東洋経済CSRデータeBook2021 障害者雇用取り組み編【電子書籍】[ 東洋経済新報社CSRプロジェクトチーム ]
東洋経済CSRデータeBook2021 障害者雇用取り組み編【電子書籍】[ 東洋経済新報社CSRプロジェクトチーム ]
価格:2,200 円
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<p>日本で最大のCSR(企業の社会的責任)情報を保有するのが東洋経済CSRデータベースです。2005年に開始した東洋経済CSR調査は、2020年実施の第16回で1614社(上場1561社、未上場53社)の詳細なCSRデータをまとめることができました。<br /> この情報は『CSR企業総覧(雇用・人材活用編)』2021年版(B5サイズ1644ページ、定価22,000円)、『CSR企業総覧(ESG...
注文の多い料理店で学ぶ収益認識会計【電子書籍】[ 金子裕子 ]
注文の多い料理店で学ぶ収益認識会計【電子書籍】[ 金子裕子 ]
価格:2,860 円
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<p><strong>※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。</strong></p> <p>山猫軒は、チェーン展開、有償支給のクッキー製造・販売、料理教室、建設など、儲けるために日々奮闘。そんな山猫たちの多様なビジネスを通して収益認識会計を学びます。<...
カスタマーサクセスとは何かーー日本企業にこそ必要な「これからの顧客との付き合い方」【電子書籍】[ 弘子ラザヴィ ]
カスタマーサクセスとは何かーー日本企業にこそ必要な「これからの顧客との付き合い方」【電子書籍】[ 弘子ラザヴィ ]
価格:1,980 円
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<p><strong>【現代ビジネスの最重要課題「カスタマーサクセス」待望の入門書】</strong></p> <p><strong>デジタル時代の「お得意さま」戦略</strong><br /> 「売り切りモデル」が行き詰まり、新たな経済原理が支配する世界で<br /> 日本企業はなぜ、どのように変わらなければならないのか。<br /> これからのビジネスにおける最重要課題を明解に語る。<br ...
最強の組織をつくる 人間を見極めるための「韓非子」と「孫子」【電子書籍】[ 小林充治 ]
最強の組織をつくる 人間を見極めるための「韓非子」と「孫子」【電子書籍】[ 小林充治 ]
価格:1,400 円
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<p>組織を構成する人間の本質を見極め、賞と罰を駆使しながら一つの目的に邁進させる、状況が変じた場合には臨機応変に形を変える、そんな組織をつくるヒントは中国古典の「韓非子」と「孫子」にあると著者は分析している。人の心の脆弱さすら活かし、意のままに動かす組織はどのようにつくるのか。権力をもつリーダーの役割や、リーダーが決して手放してはいけないものとは何か。さらには信用できる部下とできない部下の見分け...
意思決定のマネジメント【電子書籍】[ 長瀬勝彦 ]
意思決定のマネジメント【電子書籍】[ 長瀬勝彦 ]
価格:2,376 円
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<p>経営者・ビジネスパーソンは何をどのように分析して判断を下すのか。マネジメントの根源というべき意思決定を最新の研究成果を踏まえて解説し、行動の指針を提供する。<br /> 【主な内容】<br /> 第1章 「成功要因」の神話と現実<br /> 第2章 規範的意思決定論の特徴と限界<br /> 第3章 データの分析と確率認知のバイアス<br /> 第4章 未来予測と投資の意思決定<br /> 第...
人類の進歩が招いた人類の危機【電子書籍】[ 五箇公一 ]
人類の進歩が招いた人類の危機【電子書籍】[ 五箇公一 ]
価格:550 円
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<p>新型コロナウイルス感染症が世界を襲い、人々を不安に陥れている。不確実性の最たる現象といえるが、実は以前からこのリスクを予測してきた研究者がいる。その一人、ヒアリなど外来生物の研究で知られる五箇公一氏は、「コロナ感染症の危機」は、「気候変動の危機」と要因が同じであると言う。それは、地球の生態系を危うくする「生物多様性の危機」にも通じている。人類の存続を脅かす3つの危機の根本要因を明らかにして、...
起業から2年目までに知っておきたいお金の知識【電子書籍】[ 大村大次郎 ]
起業から2年目までに知っておきたいお金の知識【電子書籍】[ 大村大次郎 ]
価格:1,650 円
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<p>会社をつくる場合、本当に得かどうかをよく考えたほうがいい。<br /> 白色申告と青色申告も自分にとってどちらが得か研究するべき。<br /> 税理士の選び方を間違えると、多額の税金を支払うことになる。<br /> 会社を設立すれば、知っているか知らないかで桁違いに税金が変わる節税方法もある。<br /> 国に税金を取られるばかりでは生きてはいけない!<br /> フリーから会社設立10年目...
「中年の危機」には哲学が効く【電子書籍】[ キーラン・セティヤ ]
「中年の危機」には哲学が効く【電子書籍】[ キーラン・セティヤ ]
価格:550 円
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<p>たとえ順調なキャリアを歩んでいても、中年期には悩みや不安に襲われやすい。人生の満足度は若い頃は高いが40代に底を打ち、その後回復するという研究もあり、これは万国共通だという。筆者のキーラン・セティヤも夢見たキャリアを手にしているのに、陳腐な人生や過去の選ばなかった人生に対する後悔や喪失感、満たされない感覚に苦しめられるようになった。そこで彼は自分の専門分野である哲学の力を借りて、この気持ちに...
仕事で「幸福」をつかむには感情的知性(EI)が不可欠である【電子書籍】[ アニー・マッキー ]
仕事で「幸福」をつかむには感情的知性(EI)が不可欠である【電子書籍】[ アニー・マッキー ]
価格:550 円
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<p>米国の社員の3分の2近くが仕事に飽き、関心が持てず、疲れ果てていることを数多くの研究が明らかにしている。なぜこれほど多くの人々が、満足のいかない仕事や大きなストレス、燃え尽き症候群、慢性的な不幸感を受け入れているのか。成功すれば幸せになれると信じている人が多いが、真実は逆である。いま世界的に注目を集めているEI(エモーショナル・インテリジェンス、感情的知性)を発揮し、幸福を阻む罠を乗り越える...
課長の哲学ーこれからの課長が学ぶべき49のこと【電子書籍】[ 新井健一 ]
課長の哲学ーこれからの課長が学ぶべき49のこと【電子書籍】[ 新井健一 ]
価格:1,430 円
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<p><strong>「課長」こそが、日本復活のキーパーソンだ</strong></p> <p>いま、日本の企業は多くの問題を抱えている。<br /> 向上心のないゆとり世代の育成、進まない女性活躍の推進、予想できない未来とAI時代の到来・・・<br /> それらの課題を解決できるキーパーソンこそ、現場のリーダーである「課長」だ。<br /> 本書では、課長が後進のために新たなロールモデルを再構築...
ダメな会議から脱却する4つのステップ【電子書籍】[ スティーブン・G・ロゲルバーグ ]
ダメな会議から脱却する4つのステップ【電子書籍】[ スティーブン・G・ロゲルバーグ ]
価格:550 円
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<p>会議の運営はマネジャーにとって重要な任務である。しかし、彼らの多くは会議の運営が下手であり、その自覚がない。そこで筆者は改善策として、360度評価などにより事実を認識し、会議前に準備し、ファシリテーションを学び、そして再び、周囲からの評価を仰ぐという4つのステップを提案する。巧みに運営できるようになると、メンバーの仕事へのモチベーションは高まり、創造的な意見が自発的に出るようになり、チームの...
上司力トレーニング【電子書籍】[ 前川孝雄 ]
上司力トレーニング【電子書籍】[ 前川孝雄 ]
価格:1,485 円
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<p>バブル崩壊以降の新卒採用抑制の結果、企業の中には若手の悩みや疑問に答え、説明する言葉を持たない上司、部下を育てられない上司が量産されている。上司はいかに若手と信頼関係をつくり、育てるべきか、日々、何十万人もの若手社員のホンネと向き合い、自らも管理職として奮闘する著者からの提言。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り...
強くなければ、社会の公器 たりえない(インタビュー)【電子書籍】[ 山田義仁 ]
強くなければ、社会の公器 たりえない(インタビュー)【電子書籍】[ 山田義仁 ]
価格:550 円
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<p>企業は社会の公器──オムロン創業者、立石一真氏が社憲に込めた想いは企業に浸透していた。しかし、「よい会社ではあるが、活力がない」と社長就任時に感じた山田義仁氏は、創業者が社憲に込めたもう一つの意味であるベンチャー精神を取り戻すべく、企業理念を改定。世界に広がった社員、顧客、投資家、社会を巻き込む活動によって、企業理念を実践していく。そして収益力のある強い会社になることで、事業を通じて持続的に...
図解入門ビジネス 最新 コーチングの手法と実践がよーくわかる本[第2版]【電子書籍】[ 谷口祥子 ]
図解入門ビジネス 最新 コーチングの手法と実践がよーくわかる本[第2版]【電子書籍】[ 谷口祥子 ]
価格:1,584 円
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新興国の農村部市場をいかに制するか【電子書籍】[ マムタ・カプール ]
新興国の農村部市場をいかに制するか【電子書籍】[ マムタ・カプール ]
価格:550 円
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<p>インド農村部は人口8億人を超える巨大市場であり、2025年までに1000億ドルの規模に成長することが見込まれている。その一方、道路は整備されておらず、電力供給は不安定で、市場は分散し、物流ネットワークは発達していない。このため多くの企業が魅力的な市場だと知りつつも、うまく食い込めずにいる。本書では大規模な企業調査を行い、農村部市場で高シェアを誇り、都市部市場を上回る売上高成長率を示している企...
プロジェクトの成功率の高め方 「PMエコシステム」で不確実な時代を乗り越える【電子書籍】[ 和田智之 ]
プロジェクトの成功率の高め方 「PMエコシステム」で不確実な時代を乗り越える【電子書籍】[ 和田智之 ]
価格:1,980 円
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<p>日本企業の「プロジェクト成功率」はなぜ低いのか?成功のカギは、プロジェクトを孤立させず、的確にサポートするプロジェクトマネジメントにある。本書では、100社以上の企業変革を成功させてきた敏腕コンサルタントが、2層構造のマネジメントシステム「EPMO+PMO」とそれを支えるエコシステムの概念・実践方法を徹底解説。企業が不確実な時代を勝ち残るためのプロジェクトマネジメントを伝授する。</p> <...
取締役会を改革する4つの施策【電子書籍】[ ドミニク・バートン ]
取締役会を改革する4つの施策【電子書籍】[ ドミニク・バートン ]
価格:550 円
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<p>不正会計やデータ改ざんなど企業の不祥事が世間を騒がすたびに、コーポレートガバナンスのあり方が問われる。短期的な業績達成へのプレッシャーにさらされ、長期的な価値創造に取り組めずにいる上場企業も多い。マッキンゼー・アンド・カンパニーが2013年に実施した調査からも、自社の戦略や価値創造、業界動向を十分に理解できていない取締役たちの実態が浮かび上がってきた。その解決には、本来の使命と義務を果たして...
ウェルチにNOを突きつけた現場主義の経営学【電子書籍】[ 千葉三樹 ]
ウェルチにNOを突きつけた現場主義の経営学【電子書籍】[ 千葉三樹 ]
価格:693 円
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<p>日本人としてGE初の副社長になるが、ジャック・ウェルチとビジネスの方針をめぐって衝突。その後、ベンチャー企業を立ち上げた著者が語る、ビジネス、経営、仕事。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません...
間違いだらけのビジネス戦略【電子書籍】[ 山田修 ]
間違いだらけのビジネス戦略【電子書籍】[ 山田修 ]
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<p>2014年から日本マクドナルドHD社の業績は、絶不調です。一方、モスフード社(モスバーガー)が好調だと言われてきたのですが、そうではありません。敵失につけいることができないばかりか、20年間まったくといって成長できていません。ヤマダ電機の「成長限界」について、私は2014年末に指摘していました。15年に入ると、はたして「大量閉店」という大きな動きが出ました。一方では、ヨドバシカメラがネット通...
VCの教科書 VCとうまく付き合いたい起業家たちへ【電子書籍】[ スコット・クポール ]
VCの教科書 VCとうまく付き合いたい起業家たちへ【電子書籍】[ スコット・クポール ]
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<p>マーク・アンドリーセンとベン・ホロウィッツらが立ち上げたスタートアップ、<br /> ラウドクラウド社に参画し、著名VCアンドリーセン・ホロウィッツの社員第一号として<br /> 同社の事業運営の責任者を務めた著者、スコット・クポールが、<br /> VCと起業家が知っておくべき、実戦で使える知識をすべて語る。</p> <p>VCと起業家がともに幸せな付き合いをするために必要なこととは?<b...
2019年版 すぐわかる よくわかる 税制改正のポイント【電子書籍】[ 今仲清 ]
2019年版 すぐわかる よくわかる 税制改正のポイント【電子書籍】[ 今仲清 ]
価格:2,420 円
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<p>「個人版事業承継税制の新設」「消費税率10%引上げに伴う諸対応」「研究開発税制の見直し」など、改正による重要ポイントについて、改正前の規定の概要も掲載し、“どこが、なぜ、どのように変わったのか”図表を用いて分かりやすく解説した1冊。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい...
チェンジマネジメント ー 組織と人材を変える企業変革プログラム【電子書籍】[ 佐藤文弘 ]
チェンジマネジメント ー 組織と人材を変える企業変革プログラム【電子書籍】[ 佐藤文弘 ]
価格:1,760 円
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<p>変革を実現させるための鍵は<br /> いかに「定着」させるかにある。</p> <p>組織が定着するためだけでなく、組織として存続するためにも変革が不可欠な時代。変革を意味あるものにするためには、一度しっかりと変革を定着することなくして、さらなる成功は望めない。</p> <p>本書では、変革を開始するだけでなく、確実に実行し、変革の「定着」の重要性を確認する。その上で、変革のアプローチを示し...
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