店長のための 早わかり労働安全衛生法【電子書籍】[ 近藤恵子 ]
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<p>お客様、スタッフを事故から守る!<br /> 小売業界、飲食業界で働く店長・マネージャー、必読の書<br /> ▼大災害は建設現場より少ないが<br /> 小売業、飲食業を含む第3次産業では、爆発や倒壊という工事現場などで起こるような大災害は少ないが、<br /> 店舗内での転倒、火傷などが頻繁に起こっている。時としてスタッフやお客様が負傷することがある。<br /> 大きな災害の発生率が低...
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メンタルの強化書【電子書籍】[ 佐藤優 ]
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<p>いまの世の中、ふつうの精神では心が折れてしまう。あなたの心を守る仕組みが必要だ!外務省、特捜検察……巨大組織に屈せず、心を守り抜いた佐藤優氏が語るメンタルの強化術。著者によると、ここ最近、講演会や勉強会の後で“メンタル面の不調”について相談されることが飛躍的に増えたといいます。その背景には、日本社会が急速に新自由主義化しているために、ビジネスパーソンが常に競争圧力にさらされていることがありま...
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よりよく生きるとはなにか? 納得や充実を手にする人生の捉え方【電子書籍】[ 松下耕三 ]
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<p>「人はなんのために生きるのか?」そんな問いを誰もが思ったことがあるだろう。嫌なことが多い人生をどうより良く生きていくのか。ウェルビーイングを追い求めるとはどういうことか。学校じゃ教えてくれない社会に出る前に知りたい本当のことや考えるべきことを、著者独自の観点から2部構成で解説。<br /> PartIでは、「楽しみ」や「喜び」などをはじめとしたよりよく生きるために必要なものを9つのポイントを...
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育児&介護を乗り切るダイバーシティ・マネジメント イクボスの教科書【電子書籍】
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<p>時短・介護社員を生かせば、チームがうまく回り出す!管理職のための「働き方改革」の虎の巻働き方改革を推進する企業にとって、長時間残業削減・子育て社員の両立・父親の育休推進・女性活躍・介護と仕事の両立など、取り組まなければならない課題は多い。本書は、子育て社員、介護社員の両立ノウハウと先進企業実例を豊富に掲載した管理職や経営者が読むべき「ダイバーシティ時代のマネジメント教科書」の決定版。社内研修...
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脳がクリアになるマインドフルネス仕事術 ビジネスパーソンのためのマインドフルネス入門講座【電子書籍】[ 川野泰周 ]
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<p>集中力・注意力アップ、ストレス・脳疲労対策、共感性・クリエイティビティーの向上などの効果が科学的に証明され、Googleなど一流企業が導入していることでも話題のマインドフルネス。<br /> 本書は、 「マインドフルネスとは何か?」「具体的なやり方は?」「忙しくてもできる?」 …等の基本的な疑問から、 「満員電車が憂鬱」「仕事量が多くて頭を切り替えられない」「仕事中に集中が切れてしまう」「部...
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一歩先のクラウド戦略【電子書籍】[ 大野隆司 ]
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経営の力学【電子書籍】[ 伊丹敬之 ]
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創業三○○年の長寿企業はなぜ栄え続けるのか【電子書籍】[ グロービス経営大学院 ]
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<p>300年以上の長寿企業は605社!</p> <p>日本は、世界の長寿企業の4割を占めているという。<br /> 創業300年企業は605社あり、室町・戦国時代に創業された500年以上の企業は39社。<br /> 創業1000年を超える超長寿企業は7社あり、世界最古の企業も日本に存在する。<br /> まさに「長寿企業大国ニッポン」と言えるのである。</p> <p>本書では概ね10代以上の経営...
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「年上の部下」をもったら読む本(きずな出版)【電子書籍】[ 濱田秀彦 ]
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<p>どうにも遠慮してしまってやりづらい「年上の部下」。相手が元上司や、親会社から出向してきた方であれば、なおさらです。しかし、少子高齢化が進むこれからの時代。確実に増えていく「年上の部下」の扱い方を知らなければ、思わぬところで苦労するかもしれません。本書では、年上の部下への基本的な接し方から、様々なシチュエーションにおける扱い方を徹底網羅! 仕事を熟知した貴重な戦力をどうすれば活かしていけるのか...
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「不連続な変化の時代」を生き抜く リーダーの「挫折力」【電子書籍】[ 冨山和彦 ]
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<p>「いい人」を脱却し、権力を自在に使いこなせ。挫折を糧に、打たれ強いマインドを手に入れよ。ポストコロナを生き抜く、「リアルすぎる」リーダー論が登場! コロナショックによって訪れた「不連続な変化の時代」。これからのリーダーに求められる能力も当然、変わってくる。具体的には、「調整型リーダー」は通用しなくなり、今後は「トップダウン型の打たれ強いリーダー」こそが求められる。カギとなるのは、「失敗」「挫...
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リーダーが優秀なら、組織も悪くない チームの成果を最大にするミドルの力【電子書籍】[ 平岡祥孝 ]
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<p>優秀なリーダーとは部下の成長の触媒となる人間である。そうあるための振る舞いはいかにすればよいか。本書ではケーススタディを掲げながら、わかりやすくその具体例を示す。人はルールに縛られるのは嫌いである。だから誰にとっても組織は窮屈なものだ。しかし反面、ルールに従える環境なら、組織の一員として生きる方が安全で楽だ。太古の集団での狩猟時代以降、人はそういうアンビバレントな状況の中で生きてきた。そして...
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うまくいくリーダーだけが知っていること(きずな出版)【電子書籍】[ 嶋村吉洋 ]
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<p>カリスマ経営者、初出版! 10代で起業、イベント事業、不動産事業、ロボティクス事業など様々な分野で活躍。現在は投資家として活動する、実業家・投資家の嶋村吉洋が語る「リーダーの極意」。チームとは、自分を育て、己を磨く。自身をコントロールできる集団が高みを目指して行ける。リーダーとは、そのような人材が高みを目指せる「場」を作ることが最大の役割となる。チームを一丸とする方法は? チームの成長を加速...
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小さな会社「商売繁盛の特効薬」 すぐ実践できる! 即効性がある!【電子書籍】[ 木越和夫 ]
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<p>福井県小浜市の人里離れた郊外に、お箸の専門店「箸匠せいわ」を著者がオープンしたの1982年。しかも、200坪もの店舗と観光バス10台分もの駐車場を整備。さて、お客はくるのか? ここからが「木越マジック」と呼ばれる独特の集客術と商品開発の始まりだった。それから30年近くを経たいま、「箸匠せいわ」は観光客が大挙して訪れる地元の名所に変身した。その秘密は何か? 本書は、一人に一本あればいい箸を思わ...
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指導者の帝王学 歴史に学ぶ現状打破の思想【電子書籍】[ 山本七平 ]
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<p>どうすれば人は動くのか? どうすれば正しい判断が下せるのか? 情報を収集し、現実を直視し、自分で考え、信念を持って行動する。これらのうち、どの段階が抜けていても自分の考えは現実化しない。織田信長、上杉鷹山、石田梅岩、渋沢栄一ら先達の思想と行動に学び、指導者としての見識、経営の要諦を明かした山本日本学のエッセンス。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kob...
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ビジョナリー・カンパニー 弾み車の法則【電子書籍】[ ジム・コリンズ ]
価格:1,320 円
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<p>Amazonの成長が止まらないのは、ひたすら「弾み車」を回し続けているからだ!</p> <p>平凡な「良い会社」から「偉大な会社」へと飛躍するためのキーコンセプト「弾み車(FLYWHEEL)の法則」にフォーカスし、この法則をフル活用して「ビジョナリー・カンパニー」へ道を歩み続けてきたインテル、アップル、アマゾン、バンガードなどの事例紹介を通じて、「弾み車」の基本的な考え方と活用ノウハウ、読者...
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小さな会社にピッタリの使える労務管理術【電子書籍】[ 西村聡 ]
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<p>◎22年間、トラブルに対処してきた社労士が厳選した労務管理の最重要ポイント<br /> 求人から退職までーー <br /> ここを押さえれば会社はどんどん良くなります!</p> <p>====================================</p> <p>求人広告・採用・雇用契約<br /> ↓<br /> 労働時間・残業・有給休暇・人事考課<br /> ...
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「悪くあれ!」窒息ニッポン、自由に生きる思考法 ワルクアレチッソクニッポンジユウニイキルシコウホウ【電子書籍】[ モーリー・ロバートソン ]
価格:1,320 円
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<p>いや、もうなんで生き方を変えないのか。この本を読み終えたあとでまだ逡巡しているなんて、こっちが信じられない。(本書「おわりに」より)</p> <p>国際ジャーナリスト/DJとして活躍するモーリー・ロバートソンによる待望のエッセイ集。トランプ現象、パンク、ダブステップ、禅、ドラッグ、人種差別……あらゆるテーマを縦横無尽に飛び回りながら、タブーなしで語り尽くす!<br /> 日本社会の中で窮屈な...
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ぐるっと! マーケティング【電子書籍】[ 安部徹也 ]
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<p>マーケティングというと、市場調査や芸能人を使ったプロモーション……といったものが思い浮かぶようですが、いずれも本質をとらえてはいません。マーケティングとは、こちらが「買ってください」と言わなくても、お客さまから「売ってください」と言われる、そんな仕組みをつくることです。マーケティングって知っているようでよく分からない、あるいは全然知らない、そんな方のために、本書はマーケティング戦略ができるま...
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初速思考 30代で一気に突き抜ける人の集中戦略【電子書籍】[ 金田博之 ]
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<p>SAPジャパン史上最年少の30歳で部長に着任したほか、グローバル全社7万人の上位2%に7年連続で選出された著者が教える“早く結果を出す”ための思考法。<br /> 多くの人はすぐに結果を出せず、時間ばかりが過ぎているという状態に陥っている。そうした状態を打破するための、「計画は4割で見切り発車」「見える結果をすぐに出せ」「成功要因をもとに仮説を組み立てる」「一気に『ヨコ展開』して大きな成果を...
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ぐるっと! 生産管理【電子書籍】[ 片山 和也 ]
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<p>コストを下げて、利益を生み出すためには生産性を上げなければいけません。それを実現するためのものが「生産管理」です。 「3M」「5S」など基礎の基礎から、「インダストリー4.0」などの最新の理論まで、全項目図版入りでしっかり解説。難しいイメージのある「生産管理」を、予備知識ゼロでも簡単に理解できます。効率的に利益を出す、生産性を上げるための知識は、これからの時代で生き残るためのビジネス新常識で...
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本当に強い会社を作るための新常識【電子書籍】[ 野村宜功 ]
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<p>「社員の離職率が低いことはいいことだ」「職務分掌を明確にすると現場の生産性が上がる」・・・・・・。よく耳にするそれらの「経営の常識」は本当に正しいですか? 大企業経営に有効な経営セオリーではなく、またアカデミズムに寄りすぎた経営論でもなく、日本企業の99%を占める中小企業のための、強い(=長く生き残る)会社を作るための方法を解説する。<br /> 【主な内容】<br /> 第1章 経営&ビジ...
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一流のリーダーの考え方 二流のリーダーの考え方【電子書籍】[ 小宮一慶 ]
価格:1,300 円
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<p>ここ最近、名門企業の不祥事が大々的に報道されるなど、経営者・リーダーの質の劣化が叫ばれて久しい。その事実を裏付けるかのように、日本経済も90年代から一向に上向く兆しが見えない。そんな時代に、リーダーには何が求められるのだろうか。経営コンサルタントとして、20年に渡って幾多の企業、経営者を見てきた著者によると、会社を繁栄させる社長と、会社をつぶしてしまう社長の差は、リーダーのほんのちょっとした...
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部下を本気にできる上司、できない上司【電子書籍】[ 上村光弼 ]
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<p>「コーチングの手法を使って的確な質問をしているのに、なぜ部下は思い通りに動いてくれないのだろう?」もしもあなたがそんなふうに考えているとしたら、それはコーチング以前の問題。部下が動かないのはコーチングが悪いのではなく、あなたと部下の間に信頼関係が決定的に不足しているからなのだ。信頼が築けていない状態でいくら「君はどう思う?」と連呼したところで、部下からは冷たい目で見られてしまうのが関の山だ。...
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新しい管理職のルール【電子書籍】[ 高城幸司 ]
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<p>時代が変ればマネジメントの手法も変わります。会社組織や会社に関するルールが変わり、若者の組織に対する意識も変わっていますから、マネジメントも変わらなくてはならない。では、どのように?「戦略」「業務管理」「部下育成」「コンプライアンス」をどうマネジメントに取り入れるのか。新しいマネジメントのルールを教えます。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品...
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年上の部下とうまくつきあう9つのルール 「言いにくい」「やりづらい」はどうすれば解消できるのか【電子書籍】[ 前川孝雄 ]
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<p>「昨日の上司は今日の部下」、そんな状況が当たり前になってきている。年若い管理職にも年上の部下にも、お互いにやりにくいもの。そのやりにくさを解消するのに有効なのが、つきあい方や対処法を「ルール化」しておくこと。そのルール化の方法と、年上部下との関係をうまく構築するためのコツを人材育成のプロが教える。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページから...
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僕が月300時間の残業を50時間まで減らした方法【電子書籍】[ 金山 直志 ]
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<p>「やってもやっても仕事をかぶせられる」「ノーとは言いにくい」「協力を求められない」……。こんな状況で、来る日も来る日も残業に追われていませんか? 他人に主導権を握られたままでは、いつまで経っても残業は減りません。本書では、自分で主体的に仕事とスケジュールを管理することで、周りに振り回されず、残業を減らしつつも自分の成果をきちんと出すやり方を伝授。普通のサラリーマンも、身を守りながら成長してい...
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あなたのチームがうまくいかないのは「無意識」の思いこみのせいです【電子書籍】[ 守屋智敬 ]
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<p>Google、Johnson&Johnsonも実践している無意識バイアストレーニング!<br /> これからのリーダーに知っておいてほしい「たった1つ」のこと=アンコンシャス・バイアス(無意識の思いこみ)を知ること<br /> □前例がないことには不安になる<br /> □定時退社するメンバーにイラッとする<br /> □男性がお茶出しをすると違和感がある<br /> □今どきの若者の考えは...
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あなたの仕事は「誰を」幸せにするか?【電子書籍】[ 北原茂実 ]
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<p>閉塞感漂う今の世の中を変える唯一の方法は、政治でも善意でもなく、「ビジネス」である。ベストセラー『「病院」がトヨタを超える日』の著者にして、医療業界の異端児が語る、「医療」を日本最大の基幹産業に変える方法。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文...
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課長の覚悟【電子書籍】[ 寺松輝彦 ]
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<p>研修講師経験35年、中堅・中小企業3000社以上の3万人を超える課長たちにアドバイスしつづけてきた中から、「役に立った」「自分も部下も変わった」と反響のあった実践的な行動の仕方、話し方、考え方を1冊に!<br /> ナマの現場の事例が満載。悩める課長を厳しく温かく力づける本。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替...
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複雑系の経営 「複雑系の知」から経営者への七つのメッセージ【電子書籍】[ 田坂広志 ]
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<p>話題の「複雑系」をビジネスに応用して成功するためのヒントを多数紹介。7つの「複雑系」の知のメッセージで、あなたもヒットメーカーになれる!経営者必読の本。<br /> 【主な内容】<br /> 経営者こそが「知」を語るべき時代 まえがきにかえて</p> <p>1 〈複雑系の経営〉「複雑系の知」から経営者への七つのメッセージ<br /> 序章 「複雑系の知」の誕生<br /> 1章 〈「全体...
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